groupe (haute marne)

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Postes à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025 (entre 5 à 8h par semaine selon l'école d'affectation) Placé (e) sous l'autorité de la Responsable des Affaires Scolaires et Périscolaires, vous participez à l'encadrement des enfants pendant le temps de pause méridienne et/ou la garderie périscolaire. Ecoles d'affectation possibles : Donjeux, Doulevant le Château, Joinville, Poissons, Echenay, Epizon Activités principales : 1/ Prise en charge des enfants pendant le temps du repas - Appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé - Prendre en compte les différences des enfants - Accompagner et encadrer les enfants durant le temps du repas - Sensibiliser et éveiller les enfants à la découverte des goûts et à l'apprentissage des règles de vie collective 2/ Encadrement des enfants - Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire - Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants - Veiller au bien-être et à la sécurité - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de chaque enfant - Travailler en équipe Ces missions ne sont pas exhaustives[...]

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour la crèche de Saint-Dizier (Vert-Bois) 65 places Au sein du réseau de la Petite Enfance, sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous assurerez la continuité de direction et de gestion de la structure dans le respect du projet des etablissements, en organisant et réalisant au quotidien une prise en charge du jeune enfant de qualité en collaboration avec la directrice et en lien avec les équipes. Vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la crèche. Vous seconderez la directrice dans les missions de gestion de la crèche (administratif, budget, communication etc.). Vous assurerez, en collaboration avec elle, le management et l'accompagnement des équipes, la continuité du service public ainsi que le lien avec les familles. Vous favoriserez le développement et la socialisation du jeune enfant dans un cadre bienveillant et sécurisé dans le respect de leur rythme et de leur environnement. Vous accueillerez les familles et vous contribuerez à l'accompagnement à la parentalité en assurant une bonne communication, une transmission personnalisée et une écoute professionnelle.[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Breuvannes-en-Bassigny, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour ses Hébergements de Breuvannes-en-Bassigny (52) un-une « Surveillant de nuit » en CDI, mi-temps Vous êtes titulaire d'un Diplôme de Surveillant de nuit qualifié, Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social, ainsi que d'une première expérience dans le secteur du handicap. Le travail de nuit et le rythme décalé ne vous fait pas peur ! Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche pour ses hébergements de Breuvannes un-une Surveillant.e de Nuit à mi-temps pour une durée indéterminée. Sous la responsabilité de la direction, vous êtes chargé de la surveillance de nuit des personnes en situation de handicap dans un établissement d'hébergement ainsi que la surveillance des biens. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Vous êtes responsable[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche pour son EANM de Chaumont (52) un-une « Surveillant de nuit » en CDI, mi-temps Vous êtes titulaire d'un Diplôme de Surveillant de nuit qualifié, Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social, ainsi que d'une première expérience dans le secteur du handicap. Le travail de nuit et le rythme décalé ne vous fait pas peur ! Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? La Fédération APAJH recherche pour son EANM de Chaumont un-une Surveillant.e de Nuit à mi-temps pour une durée indéterminée. Sous la responsabilité de la direction, vous êtes chargé de la surveillance de nuit des personnes en situation de handicap dans un établissement d'hébergement ainsi que la surveillance des biens. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Vous êtes responsable du groupe de personnes accompagnées[...]

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Auto-Moto-Cycles

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l'automobile au sein d'un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie. Avec 40 500 employés et 150 usines dans 26 pays et un chiffre d'affaires de 9,5 milliards d'euros en 2022, OPMobility (ex Plastic Omnium) est le leader mondial des systèmes de carrosserie intelligents, des systèmes d'énergie propre et des modules bloc-avant. Intervenant sur un marché de pièces d'aspect et de design, OPMobility propose des solutions sur mesure et multi matériaux à forte valeur ajoutée, conçues dans une logique croissante d'intégration de fonctions et de sécurité, pour alléger le véhicule et réduire les émissions de CO2. Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain. Le site de Langres (52) Haute-Marne, 220 salariés produit et livre des pare-chocs et autres pièces d'équipement extérieur automobile. Nous recherchons pour notre site industriel situé à Langres, un(e) apprenti(e), en contrat d'alternance, pour une durée d'un à deux ans à compter d'août / septembre 2025. Description du poste : Vos missions principales seront[...]

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Education Jeunesse, et sous la responsabilité du directeur de l'Accueil Collectif de Mineurs, vous serez chargé(e) d'assurer l'accueil des enfants et de mettre en place des activités de loisirs correspondant au projet pédagogique de la structure. Vous devez être en capacité de travailler en équipe, de connaître les règles et techniques d'animation relatives aux Accueils Collectifs de Mineurs et d'encadrer un groupe en toute sécurité. Vous devez participer aux réunions préparatoires de l'accueil de loisirs. Postes à temps complet à pourvoir : du lundi 07 juillet au vendredi 1er août 2025 inclus/du lundi 04 août au vendredi 29 août 2025 inclus . ***Pour les Accueils Collectifs de Mineurs de Chaumont, Bologne, Foulain, Soncourt, Froncles, Jonchery et Nogent.*** Candidature (lettre de motivation + CV + diplôme du BAFA) à adresser avant le 05/2025 à : Monsieur le Président, BP32116, 52004 CHAUMONT Cedex 9 ou par mail à lgoujon@agglo-chaumont.fr

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Lieu : Saint-Dizier (52) Type de contrat : CDI Intermittent (convention collective ECLAT) Horaires : 11h30 - 13h30, les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire (soit 36 semaines/an) Rémunération : 250€ net/mois (lissé sur 12 mois) Vous aimez transmettre et éveiller la curiosité des enfants ? Nous recherchons une personne passionnée et dynamique pour proposer des temps artistiques et culturels aux enfants de Saint-Dizier pendant la pause méridienne. L'objectif est d'offrir aux enfants un moment de découverte et d'expression autour d'activités ludiques et bienveillantes. Vos missions : - Animer des ateliers artistiques et culturels auprès d'enfants de 6 à 11 ans (expression corporelle, initiation à la méditation/sophrologie, théâtre, musique, arts du cirque, etc.). - Adapter les séances en fonction des groupes d'âge (CP-CE et CM) pour favoriser une progression pédagogique sur un trimestre. - Assurer un cadre bienveillant, dynamique et inclusif permettant à chaque enfant de s'exprimer et de développer sa créativité. - Collaborer avec les équipes encadrantes pour assurer le bon déroulement des activités. Votre profil : - Vous avez une expérience en animation[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Poissons, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions en quelques mots Vos activités : (selon le répertoire des métiers de la santé et de l'autonomie) - Contrôle, gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins - Formation et information des nouveaux personnels et des stagiaires - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Veille et recherche professionnelle

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Doulaincourt-Saucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions en quelques mots Vos activités : (selon le répertoire des métiers de la santé et de l'autonomie) - Contrôle, gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits - Coordination et organisation des activités et des soins - Formation in information des nouveaux personnels et des stagiaires - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Recueil de données cliniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Veille et recherche professionnelle

Scieur / Scieuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Opérateur scieur (H/F) Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec de belles valeurs ? Pour ce poste, il vous sera demander de : -Positionner la matière première sur la machine, -Tracer la ligne de coupe en s'assurant de son bon emplacement, -Sélectionner le programme correspondant à la pièce, -Actionner la machine automatique de coupe, -Respecter les règles de sécurité. Vous pouvez avoir la charge de deux scies automatiques et plusieurs programmes pré enregistrés peuvent être actionnés. Conditions de travail : Horaire équipe ou de journée en fonction des besoins de l'entreprise Ce poste est ouvert à toute personne acceptant de travailler dans un environnement industriel, bruyant et proche de système de coupe. Le poste requiert du port de charge. Une expérience dans un environnement industriel automatisé faciliterait votre adaptation au poste. En rejoignant notre groupe, vous bénéficiez des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%... ). Sachez que nous développons le programme[...]

Trieur(se)-choisisseur(se) industrie de transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur tridimensionnel (H/F) Vous recherchez un poste au sein d'une entreprise dynamique avec un environnement de travail agréable ? Lisez attentivement cette annonce : ce poste est fait pour vous ! Vous êtes chargé(e) de contrôler les pièces livrées par nos fournisseurs ou fabriquées dans nos ateliers, en utilisant les moyens de contrôle adaptés et en respectant les plans, les cahiers des charges et les normes. -Rédiger des rapports de contrôle et communiquer les décisions aux interlocuteurs concernés -Analyser des non-conformités et devenir force de proposition pour l'amélioration de nos produits.Vous êtes issu(e) d'une formation générale ou professionnelle dans le domaine de la mécanique, ou de la métrologie. Vous êtes issu(e) d'une formation générale ou professionnelle dans le domaine de la mécanique, ou de la métrologie. Mécanicien(ne) curieux(se) de nature, l'amélioration de vos propres connaissances et l'apprentissage des technologies employées dans nos usines est une priorité pour vous. Vous êtes Autonome et Méthodique dans votre travail quotidien. Vous[...]

Coach en développement personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Aujourd'hui, dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) praticien(ne) (H/F) capable d'appliquer notre méthode avec précision et rigueur. Vous accompagnez nos clients dans le cadre de sevrage tabagique. Bien que des diplômes et/ou expérience de travail dans les domaines de Santé, Paramédical, Bien-être, Sophrologie, Naturopathie, et/ou Coaching sont souhaitables, toutes les connaissances techniques seront acquises lors d'une formation interne. MISSION : Voici les principales tâches demandées pour ce poste. - Vous accueillez et suivez des clients dans le cadre de sevrage tabagique - coaching, bilan - Traitement au laser doux - Tenir à jour le fichier client - Encaissement des recettes par tout moyen de paiement confondus. - Gestion des factures - Dépôt des recettes en chèque ou espèces dans l'établissement bancaire - Compte rendu journalier a la Direction - Ouverture / fermeture du cabinet - Nettoyage et entretien journalier du local et nettoyage de l'espace de soin après chaque client. - Capable de travailler en autonomie - Sens relationnel développé - Âme de coach de vie / Thérapeute FORMATION : Une formation de 5 jours à Ollioules (Var) est prévue[...]

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Télécom

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Cloud Eco, entreprise spécialisée dans les télécommunications et l'IT depuis 28 ans recherche un(e) Commercial terrain B to B afin de rejoindre notre équipe dynamique. Description de l'entreprise : Le groupe CLOUD ECO en quelques chiffres : 12 000 clients qui nous font confiance Chiffre d'affaire consolidé de 40 Millions d'euros 210 salariés 28 années d'expertise dans les solutions télécoms et IT pour professionnels Poste et missions : Cloud Eco vous propose d'intégrer l'entreprise sur le poste de Commercial terrain B to B (H/F) en CDI En collaboration avec l'équipe commerciale vous serez en charge de : Convaincre les professionnels de votre secteur de vous suivre dans leurs projets de téléphonie, internet et cybersécurité. - Vous serez également capable : - De vous imposer face à une clientèle professionnelle - De démarcher les prospects sur votre secteur - Prospecter afin de prendre vos propres rendez-vous - D'imposer un closing efficace - De tenir en bon ordre l'homologation et le suivi de vos dossiers. Nous recherchons sur votre département : Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'une maîtrise des techniques de prospection et de négociation, capable[...]

Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Générale Adjointe en charge des Services Techniques et de la Proximité, et sous l'autorité du Responsable du Pôle Maitrise d'œuvre, vous serez chargé de réaliser des études d'aménagements des espaces publics en suivant une méthodologie de projet (esquisses, APS, APD, PRO, DCE, ACT). Vous animerez la concertation de projets avec les différents services (la Maitrise d'ouvrage, et les services d'exploitation gestionnaires), les concessionnaires des réseaux publics, et vous réaliserez des plans et des métrés d'études pour tous les domaines de compétences de la collectivité. Vous rédigerez les pièces techniques des marchés de travaux comme le Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP), le bordereau des prix ou encore le détail estimatif. Vous rédigerez les permis d'aménager et les consultations pour missions annexes (sécurité et protection de la santé, bureau étude technique notamment), ainsi que les dossiers connexes nécessaires à l'obtention des autorisations administratives (convention d'occupation, autorisations environnementales..) Vous assurerez le suivi des travaux (direction et exécution des travaux, opérations préalables à la réception)[...]

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi Social - Services à la personne

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez[...]

Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Emploi Transport

Doulaincourt-Saucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

LLe groupe DMA Dupasquier, acteur de confiance dans le secteur du transport de voyageurs (urbain, scolaire, touristique, conception de voyages) et du transport sanitaire via sa filiale DMS (ambulances & taxis) est solidement installé dans le Grand Est, et ce depuis plus de 100 ans. Forte d'une équipe de plus de 300 femmes et hommes répartis sur 8 sites, notre entreprise, guidée par des valeurs familiales, se consacre à la prestation de services de transport de qualité, alliant sécurité et efficacité. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des conducteurs receveurs en CDI CPS (contrat période scolaire) à hauteur de 22h/semaine sur le secteur de Doulaincourt-Saucourt ! Véritable ambassadeur de notre entreprise, vos principales missions sont les suivantes: -la conduite de nos voyageurs sur tout type de ligne (scolaire, lignes régulières, SNCF ) -l'accueil et l'information auprès de nos voyageurs -la délivrance et le contrôle des titres de transport -le contrôle du matériel roulant et la vérification du bon fonctionnement des matériels embarqués -l'entretien du véhicule Vous êtes impérativement[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La mission : Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle est l'interlocuteur des jeunes de 16 à 25 ans, confrontés à des problèmes d'insertion, de formation, d'emploi et de vie quotidienne. Il leur apporte une réponse personnalisée. Le CISP est polyvalent et agit en accord avec les orientations et les valeurs de la Mission Locale. Vous aurez plus particulièrement à mettre en œuvre les actes professionnels suivants : Organiser et mettre en œuvre les prestations d'accompagnement des publics (actions collectives et accompagnement individuel) et des solutions adaptées à la situation des jeunes : Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic individuel sur la situation de ce public Préparer et animer les accueils collectifs des publics. Assurer un suivi des itinéraires d'insertion professionnelle et la gestion administrative liée à la fonction : Assurer le suivi du bénéficiaire durant tout son parcours (accompagnement global) Etablir des relations régulières avec les interlocuteurs (formateurs, employeurs, travailleurs sociaux.) et les partenaires extérieurs : (Pole emploi, Conseil Départemental .) Garantir l'évaluation de la progression du public vers l'autonomie[...]

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Poste et missions Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie. En pratique, vous serez amené à : * Etablir des relations solides avec vos clients en proposant des solutions adaptées à leurs besoins (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect du risque bancaire ; * Promouvoir activement nos offres et développer votre portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités de croissance ; * Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle ; * Participer au développement et à l'atteinte des objectifs de votre agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de votre équipe ; * Valoriser nos outils et services digitaux. Profil recherché : * Diplômé Bac+2/Bac+3, avec une expérience en Banque/Assurance ; * Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les clients ; * Forte appétence commerciale et motivation pour relever des challenges. Avantages : * Parcours d'intégration dès l'arrivée ; * Formations tout au long de votre parcours ; * Modèle managérial favorisant l'initiative ; * Suivi personnalisé[...]

Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Ce BAC+ 2 Titre Chargé de clientèle en 15 mois, a pour objectif de vous former au métier de Chargé de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste.   Les Missions du Chargé de Clientèle : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers bancaires pour les produits financiers élaborés Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) Vous avez 3 mois d'expérience en relation client ou dans le domaine du commercial. Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Saint-Loup-sur-Aujon, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission : Nous recherchons un(e) Coordinateur/Coordinatrice passionné(e) et engagé(e) pour organiser nos classes de découvertes et accueillir divers groupes (associations, familles, séminaires d'entreprise). Voici un aperçu de vos responsabilités : - Conception de programmes éducatifs :** Élaborer des séjours de classes de découvertes en partenariat avec les enseignants et intervenants. - Dynamisation du réseau d'intervenants :** Créer des synergies avec notre réseau d'intervenants en lien avec notre projet éducatif. - Accueil chaleureux : Être le premier contact des groupes, en garantissant leur confort et sécurité pendant leur séjour. - Coordination logistique :** Gérer efficacement les réservations, l'hébergement et les repas pour assurer le bon déroulement des activités. - Travail d'équipe : Collaborer avec notre équipe, notamment avec les responsables des projets pédagogiques, culturels et alimentaires, ainsi qu'avec notre conseil d'administration, pour offrir une expérience enrichissante. - Retour d'expérience : Recueillir les impressions des enseignants et des enfants afin d'améliorer continuellement notre projet associatif. - Gestion administrative et financière[...]

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un titre professionnel pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons de l'encaissement et des réserves. La formation vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous ! Vous apprendrez à : Accueillir et informer les clients Assurer l'approvisionnement des produits en rayon Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et / ou de stockage Comment se passe la formation ? La partie pratique de la formation se déroulera dans l'un des rayons suivants et en fonction de votre affinité : PGC (mise en rayon), caisse, drive, stand produits frais. vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs. parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur. Votre contrat pendant cette formation : contrat d'apprentissage de 12 mois / 35h par semaine. vous[...]

Préparateur(trice) méthodes travaux maintenance industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Bayard-sur-Marne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pam building, leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de solution d'évacuation innovantes pour le bâtiment et les infrastructures, recherche un (ou une) Responsable Méthodes de Maintenance. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Usine, vous êtes chargé de contribuer à l'amélioration de l'efficacité et de l'efficience du service Maintenance et du fonctionnement des process et des conditions d'intervention. Dans un environnement composé de 170 personnes environ, vous serez appelé.e à travailler conjointement avec les services de Maintenance, Production, Approvisionnement et EHS. Vous principales missions seront les suivantes : - Analyser les indicateurs de fiabilité des équipements, les pertes de production et les coûts de maintenance - Déterminer les actions de maintenance à mettre en oeuvre (préventif, curatif et amélioratif) - Définir l'organisation de la gestion de la documentation du service maintenance - Assurer la mise à jour de la documentation du service (création, actualisation) - Définir et tenir à jour l'arborescence / nomenclature SAP (gestion des documents techniques, suivi des interventions et des coûts.) ainsi que les[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

En bref : Assistant(e)-comptable H/F ¿" CDI ¿" Saint-Dizier (52) ¿" 22k€/28k€ annuel brut La division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Saint-Dizier (52), un(e) assistant(e)-comptable H/F. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef de groupe expertise, vous contribuez à la tenue comptable des dossiers : - Saisie comptable sur des dossiers diversifiés - Établissement des déclarations fiscales - Lettrage et rapprochement bancaire - Préparation du dossier de révision - Contact clients

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein du pôle Solidarités et plus précisément de la direction enfance, insertion et accompagnement social, le service enfance jeunesse pilote et met en œuvre, conjointement avec les circonscriptions d'action sociale, les politiques de protection de l'enfance, de soutien à la parentalité et de suivi de la qualité des lieux d'accueil. Le service enfance jeunesse est composé de quatre unités : - l'unité suivi administratif, archives, transport (SAAT) ; - l'unité partenaires et lieux d'accueil (PLA) ; - l'unité de recueil et de traitement des informations préoccupantes (URTIP 52) ; - l'unité suivi des mineurs non accompagnés. Le titulaire du poste est employé dans le cadre d'un contrat d'apprentissage et réalise en alternance, au sein de l'unité de suivi des Mineurs Non Accompagnés (MNA) une formation d'assistant de service social. Cette unité est chargée de l'accompagnement des mineurs non accompagnés et des jeunes majeurs (ex MNA). Cette unité assure également le suivi de l'organisation du dispositif départemental MNA, notamment concernant les relations avec les établissements et services accueillant ou accompagnant ces[...]

Jardinier / Jardinière paysagiste

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif, sous l'autorité hiérarchique du responsable du service action culturelle, sportive et territoriale et l'autorité fonctionnelle du jardinier-chef, l'apprenti jardinier participe à l'aménagement et l'entretien des jardins (Renaissance et parc pittoresque) du château du Grand Jardin à Joinville. Tâches confiées : Sous la responsabilité du maître d'apprentissage, 1. Entretien général des jardins : - entretien et réalisation des massifs (désherbage, binage, nettoyage, plantations, travail du sol, taille de fleurs fanées), - désherbage des massifs et des allées, - tonte, débroussaillage, - taille des arbustes, arbres, rosiers, vivaces, haies, buis et topiaires, - taille des arbres fruitiers palissés, plein-vent et en bacs, - préparation de massifs (arrachage, travail du sol), - plantation de massifs (fleurissement annuel, bisannuelles, bulbes, vivaces, arbres et arbustes), - arrosage, arrosage à l'engrais, traitement phytosanitaire, - ramassage de feuilles. 2. Réalisation du fleurissement avec le jardinier chef (établir les plans, listing) 3. Réaliser l'entretien[...]

Chef d'atelier en énergie/pétrochimie

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

PREREQUIS : H/F, vous respectez des critères OBLIGATOIRES pour ce poste MILITAIRE : - nationalité française ; - Journée Défense et Citoyenneté (SNU) effectuée ; - être âgé/e de 18 à 32 ans (sauf en cas de réengagement > pas de condition d'âge) ; - diplôme de niveau 4 (BAC) ; - physiquement et médicalement apte et satisfaire aux épreuves de sélection. Vous avez le sens du contact humain et du commandement, vous êtes rigoureux, curieux, vous aimez trouver des solutions (parfois innovantes), vous avez des aptitudes techniques, le goût des responsabilités et aimez prendre des initiatives, vous aimez voyager et vous voulez vivre une expérience professionnelle enrichissante ; alors ce poste est fait pour vous ! Les Armées assurent partout dans le monde la défense des intérêts de la France. Quelle que soit l'heure ou l'endroit, les forces déployées en opérations nécessitent un approvisionnement en carburant et en énergies alternatives, dont l'efficacité garantit leur pleine liberté d'action. Engagé au cœur du dispositif de soutien logistique, le Service de l'énergie opérationnelle contribue directement au succès des missions confiées aux Armées, tant en métropole, outre-mer ou[...]

Chef d'atelier machines agricoles

Emploi Négoce - Commerce gros

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

La société DR AGRI recherche un responsable d'atelier pour sa concession de Bologne (52310). Vous aurez pour missions : Diagnostiquer les pannes ou anomalies dans le fonctionnement du matériel Intervenir sur des domaines spécifiques (pulvérisation, électronique, hydraulique, climatisation .) Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux Effectuer des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage : - des engins et matériels (réglages, tests, dépannages) : de toutes les marques vendues par l'entreprise - des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages) - des bâtiments de l'entreprise (entretien courant) Effectuer les déplacements nécessaires pour assurer le dépannage et les réparations dans les différents sites ou chez les clients Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention Respecter la gestion du stock de pièces détachées : Rangement, organisation, et approvisionnements Utiliser des outils de diagnostic spécifique Proposer au responsable groupe tous les moyens permettant de développer le Service Après-Vente (SAV) En relation avec le service magasin,[...]

Électromécanicien(ne) de maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Entremont, recherche pour son site d'affinage et de conditionnement basé à MONTIGNY LE ROI (52) un Electromécanicien H/F pour son secteur Bâtiment Rattaché au responsable Maintenance, l'Electromécanicien H/F Assure le dépannage de l'ensemble des problèmes constatés sur son secteur et être l'interface du service maintenance . Il effectue le suivi maintenance de son atelier. ACTIVITES PRINCIPALES : - Suivre le planning préventif de son secteur en collaboration avec le Responsable d'activité maintenance. - Réaliser des interventions sur des équipements sources d'énergie (compresseur, groupe froid, chaufferie, pompe à vide ) - Réaliser des interventions sur des équipements de manutention (outillage de levée, transpalette, gerbeur ) - Assurer le suivi lors des intervention de prestataires extérieurs. - Contrôler et suivre les pannes du périmètre. - Assurer les demandes d'approvisionnement des pièces - Etre force de proposition sur l'amélioratif de son secteur auprès du Responsable de service. - Effectuer un rapport de suivi au Responsable d'activité maintenance (hebdo) - Après une intervention sur une machine, assurer la surveillance de la reprise de production de la machine -[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Responsable du service de gestion comptable et financière, vous assurerez l'intégralité de l'exécution comptable du Centre Technique Municipal (CTM) et du Service Santé et Sécurité : vous assurerez le suivi et le contrôle des bons de commandes et des factures ; vous procéderez aux engagements comptables ; vous émettrez les titres de recettes et les mandats de dépenses. Vous organiserez des échanges réguliers avec les services dont vous êtes l'interlocuteur pour anticiper les besoins spécifiques, les conseiller et les accompagner dans la gestion comptable quotidienne. Vous participerez aux tâches administratives de la Direction des Finances ainsi qu'à la préparation et au suivi du budget pour les services dont vous êtes référent, notamment lors des dialogues de gestion. En fin d'année, vous exécuterez la clôture comptable selon les procédures définies : vous contrôlerez et analyserez les engagements comptables non soldés, vous traiterez les rattachements et reports comptables. En collaboration avec la cellule d'appui à la stratégie, vous serez force de propositions pour améliorer les procédures budgétaires et comptables de la collectivité. PROFIL : Titulaire[...]

Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction du Développement Social et Humain (DDSH), vous serez principalement chargé de définir, mettre en œuvre et animer la politique de santé-sécurité, de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail de la Collectivité. Pour la mise en œuvre de vos missions, vous bénéficierez de l'appui de 2 collaborateurs, des ressources de la Direction et du réseau des assistants de prévention que vous aurez pour mission d'animer. Vous aurez la charge de la gestion budgétaire du service Santé et Sécurité et le pilotage de plusieurs marchés publics liés à l'hygiène et la sécurité, en collaboration avec le service de la Commande Publique. En lien avec l'animatrice santé sécurité, vous serez amené à intervenir sur les thématiques de maintien dans l'emploi, d'aménagement de postes et de locaux, d'achats d'équipements et d'organisation du travail pour concourir activement à la qualité de vie au travail et à la prévention de l'absentéisme et de l'accidentologie dans un contexte lié au vieillissement de la population. En collaboration avec le second animateur santé sécurité, vous élaborerez chaque année le programme des formations en santé/sécurité[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de SARREBOURG. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement[...]

Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Intervenez sur des véhicules d'exception et offrez une expérience premium à nos clients. La performance, ça vous parle ? Vous êtes précis, rapide et passionné par l'univers automobile ? Rejoignez une concession où chaque détail compte et où l'excellence est la norme. Ici, on ne fait pas que changer des plaquettes : on entretient des véhicules conçues pour la route et le plaisir de conduite. CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN : - Entretenir et assurer la maintenance préventive des véhicules haut de gamme. - Travailler avec des outils et des procédures à la pointe de la technologie. - Poser des accessoires sur des véhicules premium. - Garantir un service irréprochable à une clientèle exigeante. - Conseiller les clients sur l'entretien de leur véhicule et valoriser notre expertise. CE QUE NOUS RECHERCHONS : - Un(e) passionné(e) de mécanique, précis(e) et rigoureux(se). - Un esprit d'équipe et un vrai sens du service client. - Une capacité à évoluer dans un environnement où l'exigence est une qualité. CE QUE NOUS OFFRONS : - L'opportunité de travailler sur des véhicules premium et de perfectionner votre savoir-faire. - Un cadre évolutif où l'excellence et la performance sont[...]

Plaquiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plaquiste (H/F) Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Réaliser la pose de plaques de plâtre -Installer des cloisons et des plafonds -Effectuer les travaux de finition nécessaires -Travailler de manière autonome -Collaborer efficacement au sein d'une équipe -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé -Respecter les consignes et les délais fixés -Assurer la qualité du travail fourni Expérience confirmée en tant que plaquiste, maîtrise des techniques de pose et de finition, précision, organisation, bonnes capacités de communication, adaptabilité et esprit d'équipe. En rejoignant notre groupe, vous bénéficiez des aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement, CE et CCE, Compte épargne temps à 8%... ). Sachez que nous développons le programme Agent des Talents pour votre métier. Postulez vite à notre offre, téléchargez notre application Manpower .& Rejoignez nous !

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Saints-Geosmes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable Adjoint de Magasin (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes commerçant avant tout ? La manutention et l'encaissement font partie de votre quotidien ? Vous avez la capacité à animer et motiver une petite équipe (2 à 3 collaborateurs), vous aimez la polyvalence et les responsabilités ? Devenez notre prochain « RESPONSABLE ADJOINT DE MAGASIN » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous participez à l'accueil et la satisfaction client de votre magasin. - Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente. - Vous participez à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires et de marge commerciale. - Vous animez l'équipe et contribuez au bon climat social du magasin. - Vous remplacez dans ses fonctions le Responsable Magasin en cas d'absence. - Vous bénéficierez[...]

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de Langres. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche un-une Accompagnant.e Educatif.ve et Social.e pour une durée indéterminée au sein de l'Unité Temps Partiel. Cette UTP accueille 5 enfants âgés de 14 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et présentant différentes pathologies (handicap, déficience intellectuelle, troubles psychiatriques). Ces enfants sont accueillis au sein d'un pavillon implanté à Saint-Dizier (déménagement à Eclaron dans les semaines à venir) : ce fonctionnement intimiste en petit groupe permet de proposer aux enfants un environnement adapté durant les temps d'accueil de l'UTP (week-end et vacances scolaires). Vous êtes titulaire du Diplôme d'AES/AMP, ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance et/ou dans le secteur du handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! LES MISSIONS : Sous l'autorité de la[...]

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour la Structure Multi-Accueil de la Petite Enfance du Vert-Bois. Au sein de la Direction Jeunesse, Education et Sports, et sous l'autorité de la Responsable du pôle Petite Enfance, vous serez à la tête d'une équipe de 25 personnes environ, et vous serez chargé de garantir la sécurité et la qualité de l'accueil des enfants de moins de 5 ans en accueil régulier, occasionnel ou d'urgence, à travers l'animation de la structure, l'accueil et l'information des familles. Vous participerez, en lien avec la Responsable du pôle petite enfance, à la définition et la mise en œuvre du projet des établissements. En cela, vous devrez analyser les besoins des familles et des enfants ainsi que les évolutions de l'environnement social, et négocier avec la hiérarchie les moyens de mise en œuvre. Vous serez garant de la qualité de la prise en charge des enfants et des relations avec leurs familles. Vous devrez animer et piloter les équipes, en impulsant une dynamique autour du projet des établissements. Vous adapterez votre management aux situations et aux agents en toute bienveillance et négocierez les objectifs prioritaires. Vous évaluerez les agents et valoriserez les compétences des professionnels.[...]

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Enquêtes bilingues en face à face auprès des touristes de la région Grand Est. Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez sur les principaux sites touristiques de la ville de CHAUMONT (et alentours). Vous vous adresserez à toutes les personnes présentes aux abords des sites touristiques afin de définir leurs profils. Les profils touristiques poursuivront le questionnaire. Les enquêtes seront disponibles en plusieurs langues. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires - Formation obligatoire en visioconférence TEAMS le plus tôt possible - Entre 3 et 5 vacations par mois - Démarrage dès que possible au 23/04/2025 - Planning de 3h30 par jour - Doubles vacations possibles sur certains jours (2 fois 3h30) - Du lundi au dimanche - Amplitude horaire : 9h00-20h00 Les enquêtes auront lieu toute l'année : pendant les vacances scolaires, les jours fériés et les ponts mais également hors vacances scolaires. Les avantages - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% - Prise en charge de 75% du titre de transport (au prorata du nombre de[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour ses activités de soin et d'accompagnement en addictologie, le CSAPA de la Haute-Marne (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie), recherche un.e psychologue pour un remplacement maternité. Vous assurez des entretiens auprès des usagers et de leur entourage dans le cadre du projet thérapeutique élaboré et partagé au sein de l'équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologue et secrétaire). Vous vous inscrivez dans le courant des thérapies cognitivo--comportementales. L'accompagnement en CSAPA est gratuit, anonyme, respecte une méthodologie d'approche systémique, et comprend le suivi par les différents professionnels que composent le CSAPA, selon les besoins et objectifs des usagers. Outre les psychothérapies, l'aide à l'analyse de situation, le.la psychologue peut être amené.e à participer à des missions de prévention, de formation, ou d'intervention psychosociale, dans le cadre du service de prévention adossé au CSAPA de Haute-Marne. Pour mener à bien ses missions, le CSAPA réalise chaque semaine une réunion de synthèse usager incluant tous les professionnels de la structure. Une supervision régulière est[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de l'accroissement de nos activités, nous recrutons un conseiller en évolution professionnelle F/H. La finalité de votre poste sera d'accompagner des salariés et indépendants dans leur trajectoire professionnelle dans le cadre du dispositif d'accompagnement gratuit et personnalisé du conseil en évolution professionnelle. Missions Réaliser une analyse partagée de la situation de la personne, identifier les freins et les leviers visant à rendre le salarié autonome et acteur de sa transition professionnelle Accompagner la mise en œuvre d'un projet professionnel, bâtir une stratégie d'évolution professionnelle en fonction de la situation individuelle et du marché de l'emploi et de ses acteurs Construire un parcours d'accompagnement en mobilisant des modalités adaptées (RDV individuel, collectif, digitale.) Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (dispositif démissionnaire, CPF, Projet de transition professionnelle, création d'activité, VAE...) Établir une dynamique de co-construction avec le salarié tout au long de l'accompagnement Accompagner la personne dans la construction d'une ingénierie financière de son projet d'évolution professionnelle Rédiger[...]

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Télécom

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

À propos de l'offre d'emploi OFFRE D'EMPLOI : Commercial terrain B to B en CDI Date poste à pourvoir : Dès que possible Cloud Eco, entreprise spécialisée dans les télécommunications et l'IT depuis 28 ans recherche un(e) Commercial terrain B to B afin de rejoindre notre équipe dynamique. Description de l'entreprise : Le groupe CLOUD ECO en quelques chiffres : 7 000 clients qui nous font confiance Chiffre d'affaire consolidé de 40 Millions d'euros 210 salariés 28 années d'expertise dans les solutions télécoms et IT pour professionnels Poste et missions : Cloud Eco vous propose d'intégrer l'entreprise sur le poste de Commercial terrain B to B (H/F) en CDI En collaboration avec l'équipe commerciale vous serez en charge de : Convaincre les professionnels de votre secteur de vous suivre dans leurs projets de téléphonie, internet et cybersécurité. Vous serez également capable : De vous imposer face à une clientèle professionnelle De démarcher les prospects sur votre secteur Prospecter afin de prendre vos propres rendez-vous D'imposer un closing efficace De tenir en bon ordre l'homologation et le suivi de vos dossiers. Nous recherchons sur votre département : Nous[...]

Agent / Agente de sécurité

Emploi

Hallignicourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

APEN est née en 1999 à Lille, dans les Hauts-de-France. D'abord spécialisée en événementiel, l'entreprise gagne rapidement en notoriété, ce qui lui permet de développer son activité également dans le milieu de la Grande Distribution et dans le secteur tertiaire. Depuis sa création, la société ne cesse de croître tout en s'adaptant aux exigences de la législation française. Elle compte aujourd'hui plus de 2000 agents répartis sur toute la moitié nord du pays et son chiffre d'affaires est estimé à plus de 40 millions d'euros en 2024. APEN appartient au GROUPE EXCELLENCE, holding créée en 2009 dans le but de développer les entreprises qui interviennent en soutien à APEN. Le poste : La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission -[...]

Agent / Agente de maintenance en équipements automatisés

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous souhaitez participer à la préservation de l'environnement tout en intégrant un grand groupe expert dans la gestion de l'eau ? Rejoignez-nous ! Notre mission : Veolia s'engage à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter et traiter les eaux usées, tout en facilitant l'accès aux ressources, leur préservation et leur renouvellement. Pour renforcer nos équipes au sein de notre territoire Lorraine Sud Haute Marne, nous recherchons un agent de maintenance (H/F) en alternance à Saint-Dizier (52). Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné par votre tuteur afin de réaliser les missions suivantes : - Réaliser les analyses de suivi de la station - Suivre la métrologie des équipements de process et de mesure - Assurer la maintenance préventive et curative sur les équipements - Optimiser les performances de la station - Entretenir et nettoyer les installations - Assurer la traçabilité des actions réalisées - Assurer le traitement des boues. La formation se déroule à l'AFPA de Metz (57) et le rythme sera d'une semaine par mois en centre et le reste en entreprise. Tous les frais liés à la formation sont pris en charge par Veolia (hébergement et repas[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Saint-Dizier. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Description[...]

Opérateur(trice) sur machines à bois à commande numérique

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Implanté dans 64 pays, B.Braun est l'un des leaders mondiaux dans le domaine des dispositifs médicaux, implants et spécialités pharmaceutiques. Nous développons des solutions efficaces et des standards pour le système de santé grâce à un échange constructif avec nos clients et partenaires. Nos 64 000 collaborateurs œuvrent pour améliorer de façon durable la santé des personnes dans le monde. Aesculap SAS, filiale du Groupe B. Braun, développe des solutions pour la chirurgie orthopédique de demain : implants de genou et instruments de pose. Dotée d'une équipe technique innovante et performante, d'un site de production à la pointe de la technologie, Aesculap SAS emploie aujourd'hui 100 collaborateurs. Pour accompagner notre développement, nous recherchons aujourd'hui pour notre site de production implanté à Chaumont (52) : Deux conducteurs (rices) d'installation de production à commande numérique (H/F). Rattaché(e) au service production, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la conduite de machines à commande numérique : réglage/ chargement/ déchargement - Assurer les opérations de contrôle dimensionnel et visuel suivant le protocole[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein d'une enseigne spécialisée en ventes menuiseries, vous serez formé(e) par le biais d'un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, au Bachelor Ressources Humaines (niveau Bac+3), via le centre de formation "Groupe Alternance". Vous serez amené(e) à : - contribuer aux recrutements, - aider à la gestion et au déploiement des plans de formation, - participer à la mise à jour des documents Ressources Humaines... Pour plus d'informations sur les contrats d'apprentissage et la rémunération : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918 Pour plus d'informations sur les contrats de professionnalisation et la rémunération: https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F15478

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous êtes à la croisée des chemins entre accueil, coordination, communication et organisation. Vous êtes l'ambassadeur(drice) de la qualité de service que nous souhaitons offrir à chacun de nos clients. CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN : Vous assurez une expérience fluide, accueillante et professionnelle, tant pour les visiteurs que pour les collaborateurs. Vos missions sont variées et essentielles au bon fonctionnement de la concession : Accueil & Relation Client - Accueillir les clients, collaborateurs et visiteurs en français et en anglais - Assurer la tenue du standard téléphonique - Conseiller, orienter les clients selon leurs besoins - Garantir l'excellence de l'accueil en face à face, au téléphone ou par email - Tenue de l'espace client : propreté, ambiance, réassort café, décoration Coordination & Organisation - Gestion des rendez-vous clients pour l'atelier mécanique - Suivi du planning APV et des véhicules de courtoisie - Organisation logistique des trajets, plannings et activités internes - Gestion des visites et de l'agenda des événements - Gestion du courrier entrant/sortant - Encaissements clients, suivi de la caisse, enregistrement des paiements CE QUE NOUS[...]

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

ANIMATEUR/TRICE SEJOURS ADAPTES 21 ou 28 JOURS Avec Public en Situation de Handicap Mental Adulte FONCTIONS : Garant de la sécurité morale, physique et affective des vacanciers Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets des vacanciers TACHES : Être médiateur au sein du groupe d'adultes vacanciers, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie Écouter les vacanciers et « faciliter » échanges et partages Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène : Participer activement aux réunions d'équipe Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (état de santé physique et psychique de l'usager, fonctionnement, familles, partenaires...) Faire participer les vacanciers au non-gaspillage du matériel du séjour Participer[...]

Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre groupe compte à ce jour 9 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Chaumont, nous recrutons un Conseiller de vente Matériel & Textile Randonnée / Ski H/F en CDI 35 heures. Directement rattaché(e) au responsable de rayons, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons Matériel & Textile Randonnée / Ski. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le client Diagnostiquer les besoins du client et l'aider dans son choix Concrétiser les ventes Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) Entretenir et approvisionner le rayon Proposer des choix de produits, des réimplantations Participer à la préparation d'opérations commerciales Véhiculer une bonne image de l'entreprise Vous êtes amené à effectuer du renfort en caisse Avantage : Titres restaurant (10 €/jours), mutuelle, prévoyance, prime variable, intéressement. Profil Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

En bref : Assistant(e)-comptable H/F �" CDI �" Saint-Dizier (52) �" 22k€/28k€ annuel brut La division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Saint-Dizier (52), un(e) assistant(e)-comptable H/F. VOS MISSIONS Sous la responsabilité du chef de groupe expertise, vous contribuez à la tenue comptable des dossiers : - Saisie comptable sur des dossiers diversifiés - Établissement des déclarations fiscales - Lettrage et rapprochement bancaire - Préparation du dossier de révision - Contact clients

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Agent / Agente de maintenance industrielle

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Scieur / Scieuse

Trieur(se)-choisisseur(se) industrie de transformation

Coach en développement personnel

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Conducteur(trice) de travaux Voirie, Réseaux Divers

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Employé / Employée de libre-service

Préparateur(trice) méthodes travaux maintenance industrielle

Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante de service social

Jardinier / Jardinière paysagiste

Chef d'atelier en énergie/pétrochimie

Chef d'atelier machines agricoles

Électromécanicien(ne) de maintenance industrielle

Assistant / Assistante comptable

Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile

Plaquiste

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Conseiller / Conseillère emploi formation

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Psychologue

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de maintenance en équipements automatisés

Assistant administratif / Assistante administrative

Opérateur(trice) sur machines à bois à commande numérique

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée d'accueil

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Assistant / Assistante comptable

Ressources supplémentaires